17.02.2023 12:02

Існує думка, що організувати діяльність дитячого садка в дистанційному режимі неможливо. Проте досвід роботи колег нашої громади  доводить протилежне. Колектив Колонщинського ЗДО «Капітошка»  на собі перевірив, як це — працювати віддалено. Тож охоче поділивсяся досвідом такої роботи під час консультпункту для педагогів ЗДО громади «Організація роботи закладу дошкільної освіти у дистанційному режимі» (кординатор Тетяна Стернюк, консультант Центру професійного розвитку педагогічних працівників, керівник Наталя Мухіна, директор Колонщинського ЗДО «Капітошка).

Дистанційна форма освіти – це організація освітнього процесу із застосуванням інформаційно-комунікаційних технологій у зручний для  здобувачів освіти спосіб і час Ключовою передумовою налагодження ефективного та дієвого освітнього процесу є партнерська взаємодія між батьками та педагогічним колективом.

Пані Наталя акцентувала увагу колег на  основних аспектах організації дистанційної роботи закладу.

 Аби організувати ефективну взаємодію всіх учасників освітнього процесу колектив  використовує різноманітні онлайн сервіси та ресурси, зокрема: функціонує Фейсбук – сторінка закладу;

для надання  інформаційно-освітніх та психолого-педагогічних послуг створено групи із батьками, вихователями, психологами в соціальних мережах Viber, Telegram, WhatsApp тощо;

педагогами  використовуються  електронні платформи Zoom, GoogleMeet, Google Classroom, Microsoft Teams та ін.

В ході онлайн -  зустрічі своїми досвідами впровадження інструментів дистанційного навчання  поділились керівники закладів дошкільної освіти громади.